UTBILDNING
Young Professionals Västerbotten vänder sig till personer upp till 40 år.
Personen ifråga ska vara drivande och karriärinriktad och ha ett förtroendekapital från sitt företag / organisation. Deltagaren kan även vara egenföretagare.
Deltagaren ska ha en personlig målsättning att driva och verka i närregionen inom överskådlig tid.
Deltagaren i Young Professionals ska ses som en framtida ledare av arbetsgivaren. Någon som i sitt agerande på arbetsplatsen skapat förtroende hos den nuvarande ledningen. Syftet för var och en av deltagarna bör vara att se affärsmöjligheter med likasinnade människor. Young Professionals erbjuder även kompetensförstärkning inom området ledarskap. Detta görs genom föreläsningar, gruppdiskussioner, workshops, erfarenhetsutbyte och egna reflektioner.
Vad är ledarskap och hur uppnår jag det?
Ledarskap, team, gruppen jag ärvde
Interkulturell kommunikation och medarbetarsamtal
Erfarenhetsutbyte och reflektion i grupp
Praktiska perspektiv på arbetsrätt i ledarrollen.
Strukturerad feedback som driver utveckling
Hitta och utveckla teamets fulla potential
Ledarskap och kommunikation i kris
Anmäl ditt intresse nedan.
Vi återkopplar vi till dig så snart vi kan och följer upp med lite fler frågor för att få bästa sammansättning samt matcha deltagare och innehåll i programmet.
Utbildningen inleds med en 2-dagars träff inkl. övernattning i Umeå.
Gruppen träffas växelvis på olika orter i Västerbotten, beroende på varifrån deltagarna kommer samt vilka företag vi gör studiebesök hos.
När deltagarna kommer i mål har de genomfört totalt 5 träffar, under 6 dagar.
Alla som deltagit aktivt får ett intyg som beskriver innehåll och medverkande föreläsare.
+ moms
+ moms
Fika och lunch ingår alla dagar samt middag och logi vid uppstarten.
Du behöver kunna delta minst 75% av träffarna för att tillgodogöra dig programmet, utveckla nätverket och ta del av erfarenhetsutbytet.
Du får då också ett intyg på att du deltagit aktivt och vilket innehåll som ingått i utbildningen.